一千三百五十五章 受控

    那个时候的状态你可能真的理解不了，别看我的项目上天天是笑呵呵的，感觉没什么压力，好像什么事都能处理得了一样，但谁又能理解，我承受的压力到底有多大呢？
    难道我是为了钱？还是为了名？当时内心的想法非常纯净，那就是把事儿干，把活儿干好，一切还是为了公司的荣誉，为荣誉而战。
    今天我能坐在这个位置，只是因为领导的信任，而领导的信任正是基于自己的成绩。
    当阳光庄园项目处于一种受控状态的时候，那才是领导放心的时候，一个项目经理如果不能做到项目受控，那就是一个非常大的问题。
    要知道，当时李总承受的压力比我们要大的多，这是一个公司的脸面，如果我们的工作不能维护好公司的形象，我们的工作就是失职的，就是不负责任的。
    邱海燕继续说着，这似乎只是在讲她自己的故事。而这个故事中就有侯友健，侯友健非常清楚，他在这个项目上曾经像一个小孩子一样淘气。也不知道给邱海燕添了多少麻烦，现在听邱海燕这么说，他内心感到无比惭愧。
    毕竟邱海燕干的时候非常辛苦，这种苦处只有邱海燕自己知道。邱海燕作为一个女同胞是硬生生的坚持下来，非常了不起，侯友健想想自己以前蹉跎过的岁月，就觉得自己比邱海燕差的实在太远了，自己也从来没有像今天这样认识到自己的缺点。
    一个人经常耍点儿小聪明，还不思进取。总以为领导不知道，实际上领导对他早就非常了解了，而且对他的缺点是洞若观火。一个领导如果不提他的缺点，永远不提他的缺点，估计这人就永远不会取得进步。